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公務員投考考試資訊

投考香港公務員,一般須通過綜合招聘考試(CRE)及基本法測試。以下整理各項考試的形式、及格要求及備試方向,助你有系統地準備。

投考公務員的考試怎樣分?

投考香港公務員,須通過的考試視乎所投考的職系而定,大致可分為三類:適用於學位及專業職系的綜合招聘考試(CRE)、 幾乎所有職系都涉及的基本法及香港國安法測試(BLNST),以及個別職系另設的專業能力測驗。 認清目標職位要求哪幾項考試、各項的成績等級要求,是有效備試的第一步。

綜合招聘考試 CRE

學位及專業職系的共通門檻,分為能力傾向測試、中文運用及英文運用三卷。不同職位對中文及英文運用的成績等級(二級/一級)要求不同。

CRE 詳解
基本法及國安法測試

政府自 2023 年起將原「基本法測試」擴展為涵蓋《香港國安法》,作為投考公務員的其中一項要求,適用於一般及學位/專業職系的招聘。

BLNST 詳解
專業能力測驗

部分職系(如紀律部隊、技術及專業職系)另設專業知識筆試、能力傾向或技能測驗,並可能包括體能測驗,詳情按職系公布。

查看各職系要求

成績用途與豁免

CRE 及 BLNST 的成績是投考相關職位的入場條件之一,並非取錄的唯一準則——申請人仍須通過相關職系的遴選面試及其他要求。部分職位接受指定公開試(例如香港中學文憑試相關科目成績)作為等同或豁免安排, 實際要求以個別招聘廣告及公務員事務局的公布為準,投考前宜先在職位廣告核對清楚。

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