政府檔案處主任

薪酬及晉升階梯

薪酬已按 2025 公務員薪酬調整方案更新（由高至低職級排列）；橫條長度代表該職級的在職人數，深色為在職、淺色為空缺

1. 檔案主任
   Archivist
   $127,700 - $147,125 (總薪級表 第45至49點)
   在職 3 · 編制 3 人
2. 高級助理檔案主任
   Senior Assistant Archivist
   $64,780 - $81,510 (總薪級表 第28至33點)
   在職 3 · 編制 3 人
3. 助理檔案主任
   Assistant Archivist
   $36,850 - $61,865 (總薪級表 第16至27點)
   在職 3 · 編制 3 人

職責

助理檔案主任主要負責：(a) 協助管理歷史檔案及檔案，包括收集、鑑定、整理和著錄檔案，訂定檔案存廢期限表，存廢檔案，以及從事研發；(b) 協助保存歷史檔案，包括保存數碼檔案；(c) 向市民推廣欣賞歷史檔案及使用查閱服務；以及(d) 協助處理查閱歷史檔案的申請。

入職條件

申請人必須：(a) 持有本港大學頒授的歷史、政治科學、公共行政、資訊管理及圖書館學、歷史檔案及檔案管理、數碼人文或同等學科的學士學位，或具同等學歷；(b) 在畢業後研究或修讀歷史、政治科學、公共行政、資訊管理及圖書館學、歷史檔案及檔案管理、數碼人文或同等學科，又或接受相關訓練，為期兩年；(c) 在綜合招聘考試兩份語文試卷(中文運用及英文運用)取得“二級”成績，或具備同等成績[註(2)至(5)]；以及(d) 在《基本法及香港國安法》測試(學位/專業程度)取得及格成績。

如何投考 政府檔案處主任

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   留意招聘公告

   政府職位空缺於公務員事務局招聘網站（csb.gov.hk）及相關招聘部門網頁公布，職位多為有限期招聘，額滿即止。留意職位是否常設招聘，並記下截止日期與所需職系遴選要求。

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   遞交申請

   一般透過政府網上招聘系統或指定申請表（如 GF340）遞交，並附上學歷、專業資格及所需資歷證明。申請前先核對學歷及語文成績是否符合職系最低入職要求，資料不齊或遲交一般不獲受理。

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   筆試 / 能力測試

   多數學位及行政職系須先在綜合招聘考試（CRE）取得所需成績——「能力傾向測試」（多項選擇）、「中文運用」及「英文運用」（分二級／一級／不及格，學位職系一般要求二級），並通過《基本法及香港國安法》測試（BLNST）。部分職系另設專業知識筆試、技能測驗或優先錄取「綜合招聘考試 Pass」成績持有人。宜先確認目標職系的語文成績要求，再針對性操練歷屆試題。

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   遴選面試

   獲邀面試的形式視乎職系而定：常見個人面試，部分職系加設小組討論、簡報或情境題，評核溝通表達、分析判斷、應變及對政策時事的認識。面試表現連同筆試成績及品格審查綜合考慮，通過後獲發有條件聘書，完成體格檢驗及審查後正式取錄。

深色為過往較常出現招聘廣告的月份，可作留意時機參考（非官方時間表）。

政府檔案處主任歷年招聘數據

數字取自政府公開招聘統計，反映實際競爭情況；個別年度或有缺漏。

關於政府檔案處主任的常見問題